某天下午，公司內網終於發了所有人最期待的一封電子郵件—春節假期安排，果然馬上茶水間就有人聚集了。

        這周五尾牙完就能放假，還一放就是一個多禮拜，多麼振奮人心的消息啊!就是初六還要回來開工，回老家也只能回去個三四天，不過還是得回去。

        不為別的，就是想聽聽李維勤被原本要去的那間公司當著他的面打電話問問榮寧的人事處對他的評價的反應，最後好像聽說直接不錄用了，說不定在各大公司的人事處也都進入黑名單了，如果是這樣該有多好，過幾天沒事了去找任瀴問問好了。

        我就看看兒子都g出這種事了，他那對天天"我家兒子最bAng""我家兒子最厲害"的父母能不能收收那個勁，給李家留個安生點的年好過。

        討論起年終，我還在打趣小南一進來就能吃好幾頓大餐呢g肩搭背版，南暮寒還配合地降了降身高，他和我說他連第一個月的月薪都還沒領到，更不用提年終了。

        為了怕孩子因為這件事心生芥蒂，我使出所有領導都會的"畫大餅"，讓他再多待待，明年總能輪到他去網上發"我是xxx，做助理竟賺了x月的年終”這種文章的。

        結果被他聽出來我在畫餅了，不過他爭氣，馬上化我的鼓勵為動力，果然是個有為的好青年啊!

        尾牙當天下午，大掃除完的大家又再一次的聚集到茶水間，正在嚴肅地討論一個重要的話題—拼車!

        話說，我覺得我們部門的茶水間真的很像什麼存檔點?，隨機就能刷新出一只或多只不想g活的同事，在那里總有聽不完的八卦，Ga0得大家都視它一個物理補充能量的地方為心靈補給站，為自己忙碌的工作生涯增添一點趣味。

        有車的自然被排除在外，剩下沒車的只能三、四湊對，看看要叫幾臺車過去尾牙現場。

        正統計著呢，那位被我夸過有為青年的青年不請自來，拉著我問為什麼不讓他加入話題。

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