“畢竟經過市場教育，但并沒有形成自己交易系統和交易原則的人，往往身上一些錯誤的交易方式，在自我認知已經形成后，會很難改變，招他們進來，一時半會出不了問題，但可能在關鍵時刻，因為他們的下意識操作習慣，就會給賬戶帶來損失。”

        “而且，新人培養。”

        “盡管暫時麻煩一點，但培養成熟之后，對公司的利用價值，以及他們對于公司的認同感，就會被直接招來的人，強出很多了。”

        “這么重的任務……”黎夢聽見蘇禹還存了這么一些心思，頓了頓，說道，“按照你說的，我這也是個半桶水響叮當的人，恐怕培養不了啊！”

        “沒事。”蘇禹說道，“初期的入市交易原則，日內操作基礎技巧這些東西，我來教，人教會之后，你來帶。”

        谷懕

        “這差不多！”黎夢笑著道，“順便……我也可以跟著學一學。”

        一步步地深入了解……

        她越發的覺得蘇禹對于國內金融市場的了解，比她想象中，還要厲害很多，甚至說是頂尖的投資交易員，也不為過。

        至少，以前在營業部工作中。

        她接觸過的營業部分析師、投資顧問，乃至自營基金投資部的那些人，均沒有蘇禹這種對于市場的通透理解能力。

        內容未完，下一頁繼續閱讀