長天科技每年發給員工的獎金之中有15%的獎金被歸屬于廉政獎金，這部分獎金不會立刻發在員工的手上，而是歸屬于廉政獎金池，并且給予年化利率5%的利息，5年之后如果員工在這5年之內沒有觸犯任何的廉政問題，那么就會獎金加上利息，全部都發給員工。

        因為長天科技將會給予員工5%的年化利息，這種利息可比存在銀行高了不少，而且完全沒有風險。所以不少員工被扣了15%的廉政獎金放在5年之后發放，大家也是沒有意見的。

        對普通員工們來說，如果自己的工作年限超過了5年，那么從第6年開始，可以看作是每年都會拿錢全額獎金，還會多一些的利息。

        沈薇的這個政策十分符合長天科技目前的實際情況。

        沈薇這個姑娘已經逐漸的進入了長天科技的角色，現在是陳瀟最得力的助手，也是最信任的人。

        長天科技擁有著讓無數人羨慕的福利待遇，當然也會有十分嚴格的制度。

        權利和義務是相當的。

        這一點在長天科技從工資待遇以及規章制度上面有著最直接的表現。

        長天科技只是一家私人公司，并不是執法部門，所以他不能夠對員工進行罰款。

        扣罰獎金是一個公司能夠做出的比較合理的決定。

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