但是現(xiàn)在，他還必須考慮到自己父親的情況，即便是程煜承諾可以幫他搞定父親病愈之后的工作問題，可養(yǎng)病期間還是一個(gè)很大的難題。家里的親戚也都不富裕，誰也不可能拿出那么多錢來援助他們家。

        “我能問問，實(shí)習(xí)期多長(zhǎng)么？”

        “一年。半年的時(shí)候會(huì)有一個(gè)針對(duì)你個(gè)人的考核，如果考核合格，可以提前結(jié)束實(shí)習(xí)期。但如果半年的時(shí)候考核不合格，那就必須是一年。”

        程煜并沒有直接說出半年這個(gè)任務(wù)的最低要求，他想看看，系統(tǒng)發(fā)布的任務(wù)，是否有可能產(chǎn)生超值完成的額外獎(jiǎng)勵(lì)。

        雖然這是個(gè)任務(wù)系統(tǒng)，但這也是在神摳系統(tǒng)的體系之下的，所有的一切還是要以摳為本。

        譚午廉一聽，心有些涼了，他有些不解的看著程煜，心說為什么你給了我希望的同時(shí)，又讓我如此難以選擇呢？

        其實(shí)他也明白，程煜說的不錯(cuò)，但他也有自信可以盡快的上手，讓自己可以獨(dú)當(dāng)一面，至少他不認(rèn)為自己需要半年的實(shí)習(xí)期。

        管路也有些不解，他看著程煜，心道昨晚說的好好的，怎么這家伙一下子就變卦了呢？居然提出這么苛刻的要求。

        其實(shí)管路也沒指望譚午廉能很快上手，甚至程煜和管路根本就沒打算真的把譚午廉當(dāng)業(yè)務(wù)骨干那樣去用，他們對(duì)譚午廉的定位，就是端茶送水的文員。

        真正能立即上手的人，要隨著公司業(yè)務(wù)的開展，再來慢慢招聘。

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