好萊塢的人才遍地都是，我也不知道他行不行。但是他在我面前，表現的夠專業，夠有激情，他也需要這筆錢來還房貸。所以我就給他一個機會。

        我早就明白了。我們做制片人的，不能干涉編劇和導演的創作細節，我們需要找到那些有激情，心中有火焰的天才，然后給他們充分的創作自由。

        我不干涉他們的創作過程，我只看結果，打動我的，就給綠燈，不滿意的就給紅燈，就這么簡單。”

        羅納德不停地點頭，這種制片人的理念，有很先進的地方。創作的過程和細節，其實不用管太多，拿最后的成品說話就行。劇本都是前后勾連，細節的設置也是有深意的，制片人隨意修改，反而壞事。

        如果對質量不滿意，就不要拍就行了，而不是裝作自己很懂地去指手畫腳。

        “不過你不怕他們跑偏嗎？”羅納德只有一點不明白，高創作的藝術家有的時候會加入太多自己的想法，把本來一個在商業上有潛力的創意寫歪了。雖然創作者可能很爽，但是最后的結果不會好。

        “我只給了他三個限制條件，我要一個辦公室的蘭博的故事，要在摩天大樓里，也要有圣誕節的情節。其他的他都自己發揮。”

        “還要加一個東瀛人老板角色。”

        “還要加一個東瀛人老板的角色”，喬爾·西爾弗抬手和羅納德又碰杯，對投資人的意見，充分尊重。

        羅納德基本弄清了這位成功的制片人的框架。

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