看到郭東生點了點頭，確定他確實是聽進去了，他想了想，繼續(xù)說道：“除了以上這些之外，還有一點很重要。

        不管是一個國家，還是一個企業(yè)，都是由人組成的，有人的地方就有江湖，這是不可避免的事情，因為這涉及到各自的利益。

        但是作為企業(yè)總裁，最重要的就是不能偏聽偏信，如果以自己的好惡來選擇X的聽，信息必然是失真的，也就無法做出正確的決定。

        所以你不要對某件事情急於發(fā)表意見，也不要在員工面前評價其他的員工，除非員工做了有利於公司利益的事情。

        以上這些，總結(jié)起來其實很簡單，就是平衡，不要自己親自上陣，而是將自己定位為裁判者，懂了嗎？”

        這些話，他本來是不想說的，畢竟他就是郭東生的老板，很容易讓郭東生覺得他也在用這一套對付他。

        不過想了想，還是說了出來，只要是明事理的，都知道這些都是亙古不變的道理，也就不會產(chǎn)生心里疙瘩。

        如果連這個都想不明白，也不適合作為一家企業(yè)的負責人，遲早也是會被換掉的，也就更無所謂了。

        郭東生聽完他的這番話，還是很震撼的，如果不是把他當做自己人，是沒人會說這些的，所以他很感激。

        而他的妹妹郭冬梅，則是對他刮目相看，沒想到復雜的企業(yè)管理，竟然被他三言兩語道出了真諦。

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