以前的時候，我國的工業(yè)還不發(fā)達，工業(yè)領(lǐng)域的職工，尤其是有一技之長的技術(shù)人員，都相當缺乏。

        即使某些工人一開始的時候在企業(yè)里沒有編制，但是因為工齡長，對企業(yè)貢獻大，是可以獲得一個轉(zhuǎn)正名額的。

        可是現(xiàn)在呢？

        今非昔比了啊。

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        自從放開之后我國的工業(yè)水平大幅度提高，尤其是制造業(yè)等領(lǐng)域，已經(jīng)出現(xiàn)產(chǎn)能過剩的現(xiàn)象。

        企業(yè)出現(xiàn)產(chǎn)能過剩，產(chǎn)品就會積壓滯銷，產(chǎn)品價格就會下降，利潤率也會相應地下降。

        同時產(chǎn)量下降，工人也就會出現(xiàn)供大于求的現(xiàn)象。

        尤其是這幾年，我國勞動力增長很快，遠遠超過社會生產(chǎn)的需求，就業(yè)崗位相對不足。

        別說是新增企業(yè)職工，就是原有的企業(yè)富余人員也會面臨分流或者下崗。

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