第二天上午十點(diǎn)，胡楊拿著手里統(tǒng)計(jì)的一份名單和資料，有點(diǎn)皺眉。

        最近這不到十天，類(lèi)似黃毅的事情，一共有二十多個(gè)。

        對(duì)這樣的事情，胡楊很清楚，是絕對(duì)沒(méi)辦法避免，而且必須安置的。

        不然的話(huà)，很容易造成公司太過(guò)不近人情的形象，也容易引發(fā)那些高管的尷尬，至少，他們面子上會(huì)很難看。

        畢竟是這么大公司的高管，一個(gè)普通的入職職位都解決不了，對(duì)他們來(lái)說(shuō)，很難面對(duì)親戚朋友。

        對(duì)企業(yè)管理來(lái)講，不應(yīng)該照顧，但是實(shí)際操作中，真正鐵面無(wú)私的又有幾個(gè)？

        胡楊對(duì)這種事情睜一眼閉一眼，如果弄的太徹底，并不是好事。

        但是胡楊的要求也很簡(jiǎn)單，進(jìn)來(lái)可以，可以給你們面子，給他們機(jī)會(huì)，但是能不能把握住機(jī)會(huì)，那就是不客氣了。

        每年的考核是絕對(duì)不會(huì)徇私的，如果只是仗著親戚朋友是高管就來(lái)混日子的，絕對(duì)是不留的。

        黃毅很快被叫到辦公室，胡楊把這個(gè)遞給他：“去查，查這些人?！?br>
        “這些人，都是最近和清涵要求安排親戚朋友進(jìn)來(lái)的人。”

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