對啊，萬一呢，就是這個萬一的希望不知道坑死多少人。

        參加過大會的人開始紛紛跟四周的人們打聽關于佳峰電子的消息，一塊去的人開始聯系了起來，形成一個小圈子，不斷的給這件事兒增加確定性。

        陸峰要的就是這種效果，所有人形成一個圈子，對外形成屏障，外人看來這些人跟精神病沒啥區別，但是圈子內的人卻無比堅定的相信自己所做的一切。

        一整天的時間，公司所有的工作都是圍繞明天展開的第二場活動進行，依然是老地方，只不過這一次有了些小的調整，陸峰要更加張狂。

        下午，大會議室內，五十多號人聚集在著互相嘀嘀咕咕，每個人的臉上都寫滿了疲憊，這段時間著實給他們累的夠嗆，一來是對于地方不熟，有些事兒辦起來不順手，二來是雜事兒太多，沒有形成具體流程。

        大家心里都頗有微詞，掙的跟總部員工差不多，這段時間每天工作時長都在十三個小時以上。

        陸峰邁步走了進來，看到大家都懶洋洋的，也知道都很累，走上前道：“大家安靜一下啊，知道大家很累，剛才跟兩個經理溝通了一下，準備的事兒差不多了，開完這個會就下班，大家回去就早點休息，以飽滿的狀態迎接明天。”

        這話一出，現場所有人頓時來了精神。

        “明天依然是九點鐘，只不過流程改了，不再從舞臺上進，而是從會場大門口，到時候我也不坐在車里，而是站在車頂上，叫大家來就幾個事兒，明天要確保精神狀態飽滿，大家在面對那些前來的人，一定要表現出羨慕的樣子，面帶笑容，要有服務精神，把他們當做貴客！”

        “要有五星級的服務，遞東西要雙手送上，要面帶微笑，讓他們感覺到自己被尊重！”

        “還有就是，如果他們有人跟你們交流，你們要在聊天中把施羅德集團的事兒透露出去，就是小聲的告訴他們，施羅德集團現在求著跟我合作，并且只要加入了這個大家庭，成為我的兄弟姐妹，就能拿到一筆不菲的貸款，而且是零利息的！”

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