其中第一種方式，便是向艾l他們這般，長(zhǎng)期充當(dāng)某個(gè)固定雇主的護(hù)衛(wèi)。雙方其實(shí)都只是通過工會(huì)作為媒介，以保證對(duì)方不能輕易的違約。

        而另外一種方式，則是雇主按照自身需求隨機(jī)發(fā)布任務(wù)，認(rèn)為能夠勝任的戰(zhàn)士主動(dòng)加入其中，對(duì)單獨(dú)的某段旅程提供保護(hù)。

        并且這第二種方式的雇傭，價(jià)格也明顯b第一種要高出不少。

        因?yàn)檫@第二種方式下，雇主所要去往的地方往往不會(huì)就在周近，甚至中途突然改變方向也極有可能。

        所以許多擁有父母妻兒牽絆的戰(zhàn)士，往往都不愿去接下這種任務(wù)。

        然而這種對(duì)於其他人而言顯得J肋的任務(wù)，對(duì)於一心想要前往世界中央的蘇牧來說，卻無疑正是最好的一種選擇。

        蘇牧當(dāng)下最迫切的兩種需求，獲得傭金、以及進(jìn)行長(zhǎng)途轉(zhuǎn)移。

        第二種雇傭方式，似乎都能夠完美的與之契合。

        所以如今目標(biāo)明確、又無b缺錢的蘇牧，簡(jiǎn)直就找不到任何的理由，來拒絕這量身定制般的雇傭任務(wù)。

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