“點頭了就是公司決議。”孫云宏聲音都大起來：“不然我不說。”

        周沈建站出來：“我給楊總監傳達一下，剛剛老板開會的宗旨就是要用四零二的最高要求發揮肖喬的最好水平準讓新專輯獨占鰲頭。孫總監說歌手和制作人要心心相印，我覺得沒說錯，說明他開始懂音樂了。”

        孫云宏嘆氣自卑：“我沒周總監開竅早，沒他那么好學。”

        不等同事呵哈完，黃偉亮也有事情傳達：“羅小姐要求低調，來來去去盡量不影響大家，所以安全方面你也要多留心，酒店包房也不太放心……”

        雖然四零二還一個音符沒有，但宏星其他部門都已經在為肖喬的新專輯全方位高要求高標準地開展工作。

        首先當然是藝人部負責的粉絲方面，莫總監向楊總監強調了張總的得力部屬、公司的大力投入和同事們的充分準備，所以前期的接手工作已經取得圓滿勝利。有一說一，盛天沒過多作梗，能感受到肖喬和羅小姐在那邊結下的好人緣。那位唐勝繁總監還主動幫了些忙，聽話里話外，曾經號稱年營收近百億的公司遇到的恐怕不是暫時性困難。

        因為曾今很高調，盛天如今的情況也早就不局限在行內傳，所以粉絲們很支持偶像追求更好的音樂事業。雖然之前肖喬親自放出跟四零二合作的消息在粉絲內外引起了強烈反響包括不少爭論，不過也是好事，因為在爭論中四零二又一次沉冤得雪，“陪你同行”事件的是非曲直在歌迷群體中真正形成公論，讓粉絲更期待歌手和制作人的合作。

        莫宗寅再度明確了肖喬的歌迷普遍具有較高文化素養，石陵后援協會的新會長還是大學講師，甚至代表粉絲就偶像的未來發展向公司提出了一系列建議……

        宣傳部這邊，周總監的調查研究謀劃就更系統全面周祥，兩年內的工作分成三大步四個方面十二個小項。簡單來說第一步是怎么預告預熱新專輯，第二步是怎么樣發行新專輯并應對火爆場面，第三步是怎么做好長尾效應……周總監有個感悟跟大家分享，就是做策宣的都以為危機公關難做，但他總結發現其實打順風仗也要格外謹慎不然就會錯失良機甚至不自知。

        孫云宏對老同事的心得拍案叫絕，真是英雄所見略同。借此機會孫總監跟藝人和經紀人解釋一下，照說肖喬剛加盟公司業務部應該最不著急的，可是以往大量的成功經驗中也有一些教訓不得不吸取。比如有藝人家屬質疑公司接的代言不夠好，孫云宏擔當承認回頭去看確實不理想，但當時誰也想不到能在那么短時間里接連幾級跳呀，四零二恐怕也不敢打包票吧？所以.asxs.高得多的肖喬就更要注意這方面，麻煩羅小姐從現在開始多溝通，業務部的建議是不是國際大牌不考慮。雖然肖喬好些方面的經紀約并沒簽給宏星，但是為了歌手的整體形象公司會盡力全方位為藝人爭取最好的合作機會……

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