“現在工人們要的不是轉型方案，是安全感。任何涉及未來用途的表述，都會被解讀成你們已經放棄他們?！?br>
        “第二，今天不適合講補償細則，只能講「正在評估」和「不會單方面決定」?！?br>
        “第三——”

        &人抬眼，與對面雷宋曼寧目光相接，沉聲道：

        “等陣請讓所有保安退后，對峙階段，任何「對抗姿態」都會被無良媒T放大?！?br>
        兩位高層明顯一愣，下意識想反駁，卻一時找不到破綻。后座的雷宋曼寧沒有立刻表態。她只是抬起頭，靜靜看著這個后生nV，像是在判斷。

        判斷對方這是紙上談兵，還是實戰直覺。

        車停下時，廠區外的喧鬧已經撲面而來。果然如齊詩允所言，積壓的情緒極易被一點火星引爆。

        兩位高層在聲聲咆哮中明顯失去定力，他們試圖解釋、試圖壓制，卻反而讓場面更僵。雷宋曼寧則是一臉從容，在安保維護下進入臨時搭建的會議室中。

        而齊詩允，在最混亂的時刻，站到了一個不顯眼卻關鍵的位置。

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