但她的問題就是，只會弄母嬰室里一些現(xiàn)成的裝置和器具，玩不出什麼新花樣來。最近李志峰來得沒以前勤了，她心里開始有些著急。

        像是趙加瑩和聶婉淑這種經(jīng)驗非常豐富的老保潔過來，對她們母嬰室長期發(fā)展來說肯定是利好的，只不過短期來看呢，多半會威脅到她自身的領(lǐng)導(dǎo)地位。

        陳詩琪糾結(jié)了一番，還是想通了。她和趙加瑩對了下眼sE，兩人心里有著相同的盤算，李志峰今天既然好不容易有興致過來玩了，那在榨乾他之前一定不能輕易放他離開。

        六名nV保潔手拉著手圍成了一個圓圈，由趙加瑩來主持這個研發(fā)部母嬰室成立以來的第一次集T會議。

        “那麼就開始吧。”趙加瑩侃侃而談，“大家清不清楚咱們保潔在公司的定位呢？”

        王姍搖搖頭，“我一直都不太理解，公司已經(jīng)有這麼多助理了，為什麼還要另外再弄一個保潔崗位出來？我以前在樓下的時候都不知道還有保潔的。”

        “問得好，你提出的疑問也是公司很多人心中的困惑。”趙加瑩微笑著說道，“這個問題的答案呢，是大家都Ga0錯順序了。環(huán)曉科技在剛剛成立的時候，是只設(shè)定了保潔這一種崗位，助理職位才是後來Ga0的。”

        “那時候公司的場地小，位置偏辟，員工也b較少，nV保潔即便穿著暴露也可以在公司里隨意行動。但是呢，後來公司慢慢發(fā)展壯大了，搬到了CBD的高階寫字樓，在大庭廣眾之下再那樣亂Ga0就有些不合適了，所以管理層才提出了nV助理這種b較……含蓄的替代方案。”

        在場的幾名nVX都是最近兩年才入的職，聽到趙加瑩提起公司過往的秘辛，紛紛露出恍然和好奇的神sE。

        “不過呢，一些習(xí)慣了使用nV保潔的老員工不愿意放棄他們原有的福利，所以管理層在商討之後呢，還是保留了保潔崗位，但提高了門檻，男員工必須升至中高層管理職位才可以享用。當(dāng)然還是不能明目張膽地弄，所以咱們保潔都被安排在b較隱秘的母嬰室里上崗。”

        內(nèi)容未完，下一頁繼續(xù)閱讀