：“我也是這么覺得，這種大換血明顯違背常理，所以我總覺得，前一批人肯定是因為什么特殊的原因才集體離職。”

        此時，旁邊一直因為緊張而有些心不在焉的李亞林，忽然眼前一亮，驚喜不已的拍大腿道：“呦呦說的這個線索太重要了！”

        老爺子笑著問道：“亞林，你具體給分析分析。”

        李亞林看著老爺子期待的眼神，一下子陷入掙扎與猶豫。

        他心里不禁暗忖：“葉先生說，今日安家恐有危險，若真是有危險，相信葉先生一定不會坐以待斃，那也就意味著，一旦危險來臨，安家人很可能就會有機會與葉先生見面；可是，萬一今晚事情有變故，亦或者葉先生今晚又不以真面目示人，那安家人想與他相認，豈不是又要無限期的等下去？”

        隨即，他又想：“呦呦這次明顯已經抓住了關鍵點，只是她一時半會沒想明白其中關系，若是我順著她這條線索提醒她一番，那就算今晚葉先生不出現、亦或者繼續遮掩身份，順著福利院這條線索，想找到他恐怕就容易多了！而我只是在呦呦的觀點上引導幾句，葉先生應該不會怪罪下來吧？”

        想到這里，李亞林下定決心給安家人一些提示，于是便一本正經的分析道：“諸位在企業管理上都比我有經驗，我相信諸位一定很清楚，這種上上下下徹徹底底大換血的事情，在任何一家企業、任何

        一個單位，都是不可能發生的；”

        “這個老團隊就算凝聚力再強，也不可能做到從上到下所有人都團結一心，別說一家福利院，就算是一支訓練有素的軍隊，也難免會出現逃兵與叛徒；”

        “但像呦呦說的，這個團隊在去年一個不留的集體離職，深入想一想就能發現，這個團隊的組織紀律性非常強大，甚至有可能已經達到了準軍事化團隊的標準，但是，這種團隊，不全力培養很長時間，是絕對不可能打磨出來的，又怎么可能出現在一家普普通通的福利院里？”

        安家人聽到這里，紛紛點頭表示贊同。

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