所謂船小好調(diào)頭，在下一筆資金輸入進(jìn)來之前，先進(jìn)行一番調(diào)整顯然更容易些。

        所以在見過了自己親自出馬挖過來的王富升經(jīng)理，跟他好好暢談了一番后，李勇又帶著朱鎖鎖一起“送別”了小舅舅。

        “行了，別整得好像很傷感的樣子，你明明就很開心。”

        看著祁德龍一步三回頭、一張苦瓜臉，李勇卻是毫不留情地拆穿了他。

        其實(shí)公司出的問題不少但都不大，而祁德龍的責(zé)任并非是任人唯親，也非故意放任，而是他的心思已經(jīng)有點(diǎn)沒放在公司正事上了。

        有時(shí)候不一定是下面人要故意瞞著他，而是他自己囫圇一樣就過去了，人家也不可能干等著他。

        當(dāng)然繼續(xù)下去的話，還真保不齊要出大問題，也算是及

        時(shí)補(bǔ)救了吧。

        這一方面是因?yàn)閷?duì)祁德龍而言公司規(guī)模越大管理感覺越吃力，畢竟基礎(chǔ)太差了，他的學(xué)習(xí)能力也沒有他的嘴皮子那么強(qiáng)。

        當(dāng)壓力多了，這人就容易產(chǎn)生擺爛的心思，比如說在辦公室摸魚打游戲，比如說喜歡帶著蔣鵬飛一起去參加酒會(huì)，這些都是他不務(wù)正業(yè)的表現(xiàn)。

        李勇找出了一堆問題來，反倒是給他一個(gè)體面，證明不是他的態(tài)度問題，而是能力問題。

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