因為家里還有一個弟弟。

        是的，除了橫向和同齡人，他還需要縱向和自己兄弟b。

        或許有人好奇，兩人年紀差距那么多，可bX究竟在那里。

        但家里的教師總會想辦法拿出不同的標準將一切量化，像考核表一樣，對他們每周進行評b——

        “我就阿皓一個兒子，可惜他太平庸了，遠不如我當年；這個時代日新月異，以阿皓的能力，要維護家族這么大的基業還要穩中求發展……屬實有些為難他。”

        “好在承澤和承宇這個兩個孫子都聰明，等我百年之后，家業可以交到他們手里，不過承宇……有些過于善良了，雖說是現在年紀小，可我總擔心日后也同樣心軟，不能做一個合格的領導者。”

        蔣承澤爺爺那輩有好幾個兄弟。

        蔣老爺子并不是最優秀的，可他的心確實最y最狠的。

        在改革開放的春風吹到新中華的大地時，其他百年字號都在想著如何在競爭中求變求生，他一眼看出未來的趨勢，毫不猶豫把繼承來的幾間分鋪悉數變賣。

        他力排眾議，強y地遣散掉近百名員工，以閑散資金借貸，用賺來的錢成立一家GU份制金融服務社，后又關停服務社，尋求變革；投入當時更賺錢的業務，最后憑借地產成功將身家翻千倍，萬倍；把蔣家帶到了新的鼎盛之中。

        因此在他看來，一個合格繼承人，最重要的是要能在恰當的時機當機立斷，不被過多個人情緒所牽絆。

        內容未完，下一頁繼續閱讀