年底總廠那邊的會很多，而到了服務公司這邊，段云也忙著開會做總結，另外兩個廠子的生產任務也都抓得很緊，確保訂單能夠按時順利交付。

        其實到了20號的時候，電子廠這邊的訂單就已經全部交付完畢，但段云并沒有讓生產停下來，考慮到年后會有大量客商來廠里考察，所以他還需要提前庫存一批音箱產品。

        到了臨近春節的前一周，段云給電子廠這邊的職工發了一批年貨，每人一斤五花肉，另外還有10塊錢獎金，就讓這些新添堡的村民喜出望外，一部分村民表示愿意春節期間繼續留在廠里加班，為的就是想再多掙一些加班費。

        在這些村民看來，在段云的電子廠上班，簡直就和進了天堂一樣，這里的工作雖然枯燥，但比起他們以前土里刨食的日子，顯然要輕松太多，而且收入更是有著天壤之別，以前這些村民在村里一年能掙個一兩百...個一兩百塊錢就已經算是很高的收入，但在段云電子廠這邊上班，只要一個半月的時間，就能掙夠他們過去一年掙的錢，這種收入上的差距是非常大的。

        所以身為電子廠的廠長，段云在這些村民心目中的地位是非常高的，哪怕段云設立了一些很苛刻的管理條例，也絕對沒人敢不遵守，甚至在很多人的心目中，段云的威望要比在他們村當了30年老書記的丁滿勝還要高，他的話在廠里儼然就是圣旨一般，尤其是之前他雷厲風行的作風，果斷的開除了廠里三個涉嫌盜竊的保安之后，讓這些村民更對他多了幾分敬畏。

        其實在多少人看來，電子廠要比大集體這邊好管理的多，這里完全就是他的一言堂，不用考慮工會或者廠黨高官以及其他領導的權力制約，他的任何指令都能被不打折扣的執行到最下層，簡單而直接。

        處理完兩邊廠子過節期間的事情后，段云又迎來一個好消息，那就是在距離春節還有不到一個星期的時候，電建一公司承建的試音室終于完成了。

        說是試音室，其實也算是電子廠的辦公室，400平米的房子被分成了5個區域，其中除了90平米的試音室，還有一個100平米的產品展廳，剩下的區域則被分成三個房間，一間小庫房，另外兩間則是廠里管理人員的辦公地點。

        段云的這個房子雖然面積不算大，但內部還是裝飾的不錯的，墻面全部粉刷，試音廳內部墻壁還貼了一層木板，用亮漆反復刷了三遍，整個試音廳顯得非常寬敞而清爽，隔音效果也非常好，一點兒都聽不到廠區車間機器的轟鳴聲。

        至于房子里面的裝飾以及辦公用品段云也都提前讓人買好后布置到位，只需要一周左右的時間通風散潮后，正好春節過后就可以正式投入使用，用來迎接第1批來廠參觀洽談的客商。

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