段云和姜建華平時在公司見了面基本上是不打招呼的，兩人依舊保持著過去幾天的那種‘冷戰(zhàn)’狀態(tài)。

        當(dāng)然，出現(xiàn)這種情況是兩人之前就商量好的，避免給辦公樓那些人留下兩人已經(jīng)開始‘穿一條褲子’的印象，從而不再信任姜建華。

        說到底，段云安排的這出黑臉白臉的戲暫時還不能穿幫，他需要姜建華在他和那些關(guān)系戶中間建立一個緩沖，讓他們的怨言和計劃都能反饋到姜建華那里，然后姜建華再悄悄的告知段云這些事情。

        目前情況來說，段云的主要精力都放在了車間設(shè)備技術(shù)改造上面，做出拳頭產(chǎn)品，拿下訂單，恢復(fù)正常生產(chǎn)是他第一要務(wù)，等這些事情結(jié)局后，段云才會處理機關(guān)各科室人事方面的事情。

        國企水深，游戲規(guī)則比私企要復(fù)雜的多，段云要處理機關(guān)單位人員冗雜問題需要一步步來，前期想買通書記姜建華，讓他暫時穩(wěn)住各科室的混亂情況，避免其中一些人接連不斷的在背后上告捅刀子，另外段云也可以通過姜建華，細(xì)致的了解機關(guān)各科室的‘山頭’和‘派系’，權(quán)衡利弊后，段云才會開始對這些人‘下刀子’。

        另外姜建華最近做的還是挺讓段云滿意的，這貨當(dāng)著那些因為上了‘曠工光榮榜’告狀的科室職員大罵段云是個混蛋，嗓門之大，半個辦公樓都能聽到，等這些告狀的職工氣消了一些后，他有開始‘勸導(dǎo)’這些職工，讓他們千萬別鬧事或者到總廠那邊打小報告，散布各種小道消息，說段云后臺非常硬，私下和總廠那邊的幾個主要領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系都不錯，送了好多的禮品，大集體這邊到總廠告狀的人和事情都有人私下告訴過段云。

        除了說段云和總廠領(lǐng)導(dǎo)私交不錯，姜建華還散布消息說段云和市局瑞局長已經(jīng)副市長關(guān)系都很好，甚至段云在省局和部里都或多或少認(rèn)識一些領(lǐng)導(dǎo)，還拿出了之前內(nèi)參和大興日報上段云和眾多領(lǐng)導(dǎo)的合影照片，有鼻子有眼，相當(dāng)有說服力。

        而且之前大集體這邊很多人早就知道段云曾經(jīng)和瑞陽局長一起出過國的事情，加上姜建華這么‘善意的提醒’，也都紛紛收斂了舉報報復(fù)段云的心思，也讓這些職工多了幾分對段云的忌憚。

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        現(xiàn)如今段云和姜建華也算是分工明確，段云平時上班就去車間領(lǐng)著技改小組進(jìn)行設(shè)備改裝，而姜建華在處理應(yīng)付機關(guān)科室中的瑣碎雜事，安撫那些關(guān)系戶和刺頭，下班后晚走一會兒私下通個氣，配合越發(fā)默契起來。

        段云過段時間肯定會對科室進(jìn)行整合改制的，他需要一個高效而且執(zhí)行力前的團(tuán)隊，另外養(yǎng)著太多的閑人容易帶壞整個機關(guān)樓道的工作風(fēng)氣，對公司財務(wù)也是一個負(fù)擔(dān)，所以這個包袱一定要想辦法減輕。

        人心最是微妙的，一線職工和機關(guān)科室職員必須要在工作量和收入方面有個平衡，這個也是段云身為經(jīng)理需要重視的一件事。

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