“這幾年我們?nèi)毡酒髽I(yè)對你們中國非常的關注，感覺現(xiàn)在你們國家發(fā)展的非常快，很有可能成為一個新興的巨大市場，而在所有排名靠前的中國電子企業(yè)中，你們天音集團是唯一一家私有企業(yè)，這顯然有些不同尋常。”安藤國威看了段云一眼，接著說道：“你們的國家難道不是社會主義國家嗎？怎么會允許向貴公司這樣的私有企業(yè)發(fā)展的如此大？還有一個傳聞就是段先生在中國的家世背景很大，有人說您的父親是一個職位很高的官員……”

        “這些話都不能信。”段云直接打斷了安藤國威的話，說道：“我和你實話實說吧，在我幼年的時候，我父親就已經(jīng)去世了，是我母親一個人把我獨立撫養(yǎng)成人，早年的時候我就是一家國營企業(yè)的工人，家境比起一般的職工家庭，其實還要困難一些，沒有你們想的那么復雜。”

        很明顯，在安藤國威看來，天音集團作為一家民營企業(yè)，能在中國發(fā)展的如此強盛，這顯然是不符合常理的。

        不光安藤國威有這樣的疑問，包括日本很多研究中國市場和企業(yè)的公司高管也有同樣的疑惑，而后經(jīng)過分析，他們給出的結(jié)論就是天音集團的老板段云在中國絕對是一個背景深厚的二代，也正是靠著家庭的背景，才最終將天音集團發(fā)展成為中國最大的民企。

        “呵呵，那段先生真是太令人敬佩了。”安藤國威聞言笑了笑，對段云說道。

        從他的表情上來看，他顯然不相信段云說的是真的，但他也不會為這件事兒和段云爭論。

        而段云這邊也同樣不需要過多的解釋，因為對段云而言，因為如果對方堅持相信他就是有背景的二代，那么對天音集團也是有好處的，因為這個年代幾乎所有的外國企業(yè)，想開拓中國市場，都是需要和中國的政府搞好關系的，所以段云如果保持這份神秘感，那么也有助于他和索尼公司的合作。

        隨后，段云開始想安藤國威詢問了這些年來，美國電子市場的發(fā)展情況，以及如何能夠更好的拓展美國市場。

        段云最初以為安藤國威可能并不愿意分享索尼公司在美國的成功經(jīng)驗，然而事實卻完全出乎他的意料，安藤國威不僅幫助段云詳細的分析了最近幾年美國市場的發(fā)展情況，并且還給了對于很多建設性的建議，有許多觀點和經(jīng)驗在段云看來，都是非常寶貴的，這些都是索尼公司多年來不斷試錯，才總結(jié)出來的經(jīng)驗，給了段云極大的啟發(fā)。

        “我們索尼集團社會責任的核心即是通過創(chuàng)新和完善的商業(yè)運作提升公司價值，并為可持續(xù)社會的發(fā)展做出貢獻。”面對段云，安藤國威顯得非常健談，只聽他接著說道：“我們索尼集團認識到其經(jīng)營活動會直接或間接地對其業(yè)務運營所在地的社會產(chǎn)生影響。因此，在做出決策時要充分考慮我們的業(yè)務行為對利益主體即股東、客戶、員工、供應商、商業(yè)伙伴、當?shù)厣鐓^(qū)及其它相關組織利益的影響，也就是說，我們在經(jīng)營方面，不光要考慮公司的利益，同時也要考慮到當?shù)厣鐣约八泻献骰锇榈南嚓P利益，當別人的利益得到尊重的時候，那么他們也自然而然會尊重我們公司的利益，這其實是一個很簡單的道理……”“你好，段云先生。”看到段云，安藤國威立刻起身，滿面笑容的招呼了一聲。

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