當然了，我們也可以將火箭的箭體噴涂當成廣告位賣出去，比如這一次，我們就將這枚火箭的箭體噴繪以一百多萬的價格賣給了一家電商企業，這等于是提前收回一部分成本了。”

        聽吳浩這么講，陳志鴻和他的那幾個博士生以及其它一眾人都不由的睜大了眼睛，心里如群馬沸騰。吐槽連連。

        這火箭還能這么玩，這也太摳門了吧。果然，還是無商不奸啊。

        也是依照著這個思路，我們能省則省，再加上我們所使用的新型混合液態燃料，綜合下來其火箭的制造和發射成本比常規火箭要便宜一半多，這樣一來我們也就擁有了強大的市場競爭力。

        這樣啊，我說呢，那么多家單位和商業公司愿意將訂單交給你們，原來便宜這么多。陳志鴻恍然大悟，但又隨即問道：“那火箭的安全性可靠性呢，你們又是如何保證在這樣縮減成本的情況下，還能保證可靠性和安全性。”

        這二者和火箭的成本并沒有直接關系。是有一定的影響，但影響并沒有我們想象的那么巨大。事實上，在必須要用足料的地方，我們也非常舍得。

        說打著，吳浩喝了一口熱湯笑道：“另外一方面，這也和我們鼓勵創新有關，我們鼓勵大家大膽創新，不管是研究人員，還是制造人員，亦或者其它公司員工們。只要是能夠提出可行建議，方案，以及什么發明創造，甚至是思路，都能根據情況獲得一定的豐厚獎勵。從幾千到幾萬，幾十萬，甚至上百萬都有。

        我們一個生產制造車間里面的老技工，憑借著十幾項相關的工藝和發明專利技術，已經從公司獲得了近千萬獎金了，而且每年，我們還會向他支付一定的使用費用。

        憑借這筆獎金呢，他在安西買了一棟別墅安了家，成功躍升精英階層。

        類似的例子還有很多，公司里面不少年輕員工呢，憑借著相關創新發明，也獲得非常豐厚的報酬。

        所以很多員工非常有錢，你能看到我們公司開豪車跑車的，不一定公司的領導干部，很可能大部分都是員工。”

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