與此同時，校園助手社團也將進一步擴張。

        在接下來便是人事安排。

        技術經理還是榮海，這也算是眾望所歸，不出任何人的意外。只不過為了聽起來好聽點，陸舟學著其他創業公司那樣，將這個職位改成了技術總監，也就是所謂的cto。

        同理，總經理的稱謂也很騷氣地改成了首席執行官，也就是所謂的ceo。

        唯一出乎了所有人意料的是，所有人都以為陸舟會任命副社長吳大海為ceo，結果最終ceo的人選卻是袁立偉。

        就連聽到任命的袁立偉自己都微微詫異了下。

        當然了，這位商學院學霸也僅僅只是詫異了幾秒鐘而已，很快便恢復了一如既往的淡定。

        確實，這是最明智的選擇。

        股權分配和人事任命結束，從今天開始，在座的所有人，身份將不同于以往。不只是校園助手社的社團成員，不只是創業團隊的伙伴之一，更是校園助手的股東，校園助手未來的發展，將與他們自身的利益息息相關。

        與此同時，在項目實現盈利或者a輪融資啟動之前，不管其它雇員拿著什么樣的薪水，在座所有人的工資都只有象征性的一塊錢。并且，三年之內，所有人不得出售手中的股份。

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