對(duì)于成大朋這幾年在巴達(dá)維亞所取得的功績(jī),何夕當(dāng)然十分贊賞,他知道自己這個(gè)部下在一線的活動(dòng)能力的確非常強(qiáng),而且對(duì)荷蘭人的了解程度也是安全部里首屈一指,巴達(dá)維亞的情報(bào)站負(fù)責(zé)人可謂非他莫屬。所以當(dāng)初成大朋返回三亞任職一段時(shí)間后又提出要南下回巴達(dá)維亞常駐,何夕也是一口答應(yīng)下來(lái),因?yàn)樗芮宄挥邪殉纱笈蟛渴鹪诎瓦_(dá)維亞,才能發(fā)揮其最大的作用。
但同時(shí)何夕也注意到,成大朋在巴達(dá)維亞乃至南海地區(qū)的行事越來(lái)越表現(xiàn)出強(qiáng)烈的個(gè)人風(fēng)格,很多事情都是由他自行策劃實(shí)施,雖然也會(huì)按照安全部的制度向三亞報(bào)備,但主動(dòng)請(qǐng)示工作的時(shí)候卻是越來(lái)越少了。
這倒不是成大朋的忠誠(chéng)度出了什么問(wèn)題,何夕依然確信這名部下對(duì)國(guó)家的忠心耿耿,只是成大朋常年在距離海漢本土數(shù)千里之外的地方單獨(dú)行動(dòng),的確也不可能時(shí)時(shí)事事都向本土請(qǐng)示之后再做決定。
這種模式的好處就是一線的情報(bào)人員能夠?qū)Ξ?dāng)?shù)鼐謩?shì)變化及時(shí)作出反應(yīng),不會(huì)因?yàn)閬?lái)回請(qǐng)示而錯(cuò)過(guò)了大好機(jī)會(huì),同時(shí)對(duì)情報(bào)人員的獨(dú)立運(yùn)作能力也有一定的提升作用。但弊端也同時(shí)存在,情報(bào)機(jī)構(gòu)本來(lái)就是特權(quán)部門(mén),給予這些在外主持情報(bào)工作的官員過(guò)大的權(quán)力,很容易就會(huì)形成尾大不掉的局面,這樣的事例在安全部所屬的駐外情報(bào)官員當(dāng)中并不是沒(méi)有先例。
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對(duì)于成大朋這幾年在巴達(dá)維亞所取得的功績(jī),何夕當(dāng)然十分贊賞,他知道自己這個(gè)部下在一線的活動(dòng)能力的確非常強(qiáng),而且對(duì)荷蘭人的了解程度也是安全部里首屈一指,巴達(dá)維亞的情報(bào)站負(fù)責(zé)人可謂非他莫屬。所以當(dāng)初成大朋返回三亞任職一段時(shí)間后又提出要南下回巴達(dá)維亞常駐,何夕也是一口答應(yīng)下來(lái),因?yàn)樗芮宄挥邪殉纱笈蟛渴鹪诎瓦_(dá)維亞,才能發(fā)揮其最大的作用。
但同時(shí)何夕也注意到,成大朋在巴達(dá)維亞乃至南海地區(qū)的行事越來(lái)越表現(xiàn)出強(qiáng)烈的個(gè)人風(fēng)格,很多事情都是由他自行策劃實(shí)施,雖然也會(huì)按照安全部的制度向三亞報(bào)備,但主動(dòng)請(qǐng)示工作的時(shí)候卻是越來(lái)越少了。
這倒不是成大朋的忠誠(chéng)度出了什么問(wèn)題,何夕依然確信這名部下對(duì)國(guó)家的忠心耿耿,只是成大朋常年在距離海漢本土數(shù)千里之外的地方單獨(dú)行動(dòng),的確也不可能時(shí)時(shí)事事都向本土請(qǐng)示之后再做決定。
這種模式的好處就是一線的情報(bào)人員能夠?qū)Ξ?dāng)?shù)鼐謩?shì)變化及時(shí)作出反應(yīng),不會(huì)因?yàn)閬?lái)回請(qǐng)示而錯(cuò)過(guò)了大好機(jī)會(huì),同時(shí)對(duì)情報(bào)人員的獨(dú)立運(yùn)作能力也有一定的提升作用。但弊端也同時(shí)存在,情報(bào)機(jī)構(gòu)本來(lái)就是特權(quán)部門(mén),給予這些在外主持情報(bào)工作的官員過(guò)大的權(quán)力,很容易就會(huì)形成尾大不掉的局面,這樣的事例在安全部所屬的駐外情報(bào)官員當(dāng)中并不是沒(méi)有先例。對(duì)于成大朋這幾年在巴達(dá)維亞所取得的功績(jī),何夕當(dāng)然十分贊賞,他知道自己這個(gè)部下在一線的活動(dòng)能力的確非常強(qiáng),而且對(duì)荷蘭人的了解程度也是安全部里首屈一指,巴達(dá)維亞的情報(bào)站負(fù)責(zé)人可謂非他莫屬。所以當(dāng)初成大朋返回三亞任職一段時(shí)間后又提出要南下回巴達(dá)維亞常駐,何夕也是一口答應(yīng)下來(lái),因?yàn)樗芮宄挥邪殉纱笈蟛渴鹪诎瓦_(dá)維亞,才能發(fā)揮其最大的作用。
但同時(shí)何夕也注意到,成大朋在巴達(dá)維亞乃至南海地區(qū)的行事越來(lái)越表現(xiàn)出強(qiáng)烈的個(gè)人風(fēng)格,很多事情都是由他自行策劃實(shí)施,雖然也會(huì)按照安全部的制度向三亞報(bào)備,但主動(dòng)請(qǐng)示工作的時(shí)候卻是越來(lái)越少了。
這倒不是成大朋的忠誠(chéng)度出了什么問(wèn)題,何夕依然確信這名部下對(duì)國(guó)家的忠心耿耿,只是成大朋常年在距離海漢本土數(shù)千里之外的地方單獨(dú)行動(dòng),的確也不可能時(shí)時(shí)事事都向本土請(qǐng)示之后再做決定。
這種模式的好處就是一線的情報(bào)人員能夠?qū)Ξ?dāng)?shù)鼐謩?shì)變化及時(shí)作出反應(yīng),不會(huì)因?yàn)閬?lái)回請(qǐng)示而錯(cuò)過(guò)了大好機(jī)會(huì),同時(shí)對(duì)情報(bào)人員的獨(dú)立運(yùn)作能力也有一定的提升作用。但弊端也同時(shí)存在,情報(bào)機(jī)構(gòu)本來(lái)就是特權(quán)部門(mén),給予這些在外主持情報(bào)工作的官員過(guò)大的權(quán)力,很容易就會(huì)形成尾大不掉的局面,這樣的事例在安全部所屬的駐外情報(bào)官員當(dāng)中并不是沒(méi)有先例。對(duì)于成大朋這幾年在巴達(dá)維亞所取得的功績(jī),何夕當(dāng)然十分贊賞,他知道自己這個(gè)部下在一線的活動(dòng)能力的確非常強(qiáng),而且對(duì)荷蘭人的了解程度也是安全部里首屈一指,巴達(dá)維亞的情報(bào)站負(fù)責(zé)人可謂非他莫屬。所以當(dāng)初成大朋返回三亞任職一段時(shí)間后又提出要南下回巴達(dá)維亞常駐,何夕也是一口答應(yīng)下來(lái),因?yàn)樗芮宄挥邪殉纱笈蟛渴鹪诎瓦_(dá)維亞,才能發(fā)揮其最大的作用。
但同時(shí)何夕也注意到,成大朋在巴達(dá)維亞乃至南海地區(qū)的行事越來(lái)越表現(xiàn)出強(qiáng)烈的個(gè)人風(fēng)格,很多事情都是由他自行策劃實(shí)施,雖然也會(huì)按照安全部的制度向三亞報(bào)備,但主動(dòng)請(qǐng)示工作的時(shí)候卻是越來(lái)越少了。
這倒不是成大朋的忠誠(chéng)度出了什么問(wèn)題,何夕依然確信這名部下對(duì)國(guó)家的忠心耿耿,只是成大朋常年在距離海漢本土數(shù)千里之外的地方單獨(dú)行動(dòng),的確也不可能時(shí)時(shí)事事都向本土請(qǐng)示之后再做決定。
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